2023年10月19日，成都市新都區(qū)新繁幼兒園大豐園區(qū)承辦了2023年新都區(qū)幼兒園公招新教師培訓(xùn)活動(dòng)。新都區(qū)教育科學(xué)研究院教師發(fā)展所任開蓉、成都市楊小芳名師工作室成員、2023年新都區(qū)幼兒園公招新教師、新都區(qū)香寶寶趙家幼兒園老師以及新繁幼兒園名校集團(tuán)成員老師參加了本次“聚焦半日，共促成長(zhǎng)”主題觀摩與研討活動(dòng)。本次活動(dòng)由新繁幼兒園大豐園區(qū)執(zhí)行園長(zhǎng)吳丹主持。
深入班級(jí)，細(xì)致觀摩
大二班黃娜老師展示了半日活動(dòng)，從早操活動(dòng)、學(xué)習(xí)活動(dòng)、生活活動(dòng)、室內(nèi)自主游戲等方面進(jìn)行了常態(tài)化的組織與開展。活動(dòng)中教師親切從容，營(yíng)造了寬松和諧的班級(jí)氛圍，用教育智慧啟迪幼兒思考。幼兒在開放互動(dòng)的環(huán)境材料以及高質(zhì)量師幼互動(dòng)中展現(xiàn)出來(lái)了大班幼兒應(yīng)有的自主有序、大膽自信。在半日活動(dòng)中，班級(jí)老師之間保教配合融洽默契，使得一日活動(dòng)的開展順利且高效。觀摩教師們進(jìn)行了全程“沉浸式”學(xué)習(xí)、思考與體悟。
研磨探討，共同成長(zhǎng)
觀摩活動(dòng)結(jié)束后，新繁幼兒園大豐園區(qū)執(zhí)行園長(zhǎng)吳丹以“活動(dòng)中的提問(wèn)與回應(yīng)”和“班級(jí)管理策略”兩個(gè)維度組織參會(huì)教師們進(jìn)行了深度研討。教師們分為紅藍(lán)兩組進(jìn)行PK，各組成員們各抒己見，分享在觀摩當(dāng)中發(fā)現(xiàn)的亮點(diǎn)和改進(jìn)建議。
研討豐富了新教師們對(duì)于班級(jí)常規(guī)管理、有效師幼互動(dòng)等認(rèn)識(shí)和理解，也為以后半日活動(dòng)的高質(zhì)量組織與開展提供了新的優(yōu)化思路與方向。
賦能前行，眾行致遠(yuǎn)
擷取每一次收獲，都是拾級(jí)而上的新起點(diǎn)。成都市楊小芳名師工作室成員、新繁幼兒園總務(wù)處主任葉章麗在研討后提出勉勵(lì)，希望新教師一定要重視師幼關(guān)系，多和孩子進(jìn)行心與心的交流，在日常工作中不僅要關(guān)注幼兒學(xué)習(xí)與發(fā)展的整體性，同時(shí)也要注重個(gè)別差異，潛心鉆研業(yè)務(wù)，促進(jìn)自己專業(yè)素養(yǎng)不斷提升。
活動(dòng)最后，新都區(qū)教育科學(xué)研究院教師發(fā)展所任開蓉老師對(duì)本次半日觀摩研討活動(dòng)進(jìn)行了總結(jié)。任老師對(duì)新繁幼兒園大豐園區(qū)提供的活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)給予了高度的評(píng)價(jià)，并肯定了幼兒園教師對(duì)幼兒教育事業(yè)付出的心血。同時(shí)，任老師希望新教師們?cè)谌粘Ｉ钪幸杂變簽楸�，真正關(guān)注到每一個(gè)孩子，注重個(gè)別幼兒的經(jīng)驗(yàn)和需求，及時(shí)支持幼兒的情感需要，她期盼新教師們能以從容的姿態(tài)、穩(wěn)定的情緒內(nèi)核在未來(lái)的教育生涯中助力孩子的持續(xù)發(fā)展。
對(duì)新教師來(lái)說(shuō)，認(rèn)識(shí)變成智慧，要經(jīng)歷一個(gè)“發(fā)酵”的過(guò)程，深度關(guān)系的構(gòu)建也需要依靠實(shí)踐的累積。此次半日觀摩研討活動(dòng)為全區(qū)新公招教師搭建了相互交流、共同成長(zhǎng)的平臺(tái)，對(duì)引領(lǐng)教師關(guān)注過(guò)程質(zhì)量，促進(jìn)專業(yè)成長(zhǎng)，提升保教質(zhì)量有著重要意義。新都學(xué)前教育的同仁們將一起努力，共創(chuàng)新都幼教美好未來(lái)。（翁玉華 通訊員 王小雪）
成都市新都區(qū)新繁幼兒園,公招新教師培訓(xùn)活動(dòng)
