7月是高校應(yīng)屆畢業(yè)生踏入職場的時候，本以為在上海找到了工作的張曉然卻發(fā)現(xiàn)自己還沒上崗就要失業(yè)了。
經(jīng)過長達(dá)3個多月過五關(guān)斬六將的招聘環(huán)節(jié)，她在2015年12月收到了寫著“歡迎加入招商銀行上海分行大家庭”的錄取通知書，并與該行及所在高校簽訂了《普通高等學(xué)校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書》。隨后，她還到招行參加了實習(xí)，并被主管告知實習(xí)考核合格。但在4天前，招行通知她，要么另尋高就，要么在不簽訂勞動合同的情況下，自9月起重新實習(xí)2個月，視考核結(jié)果再做決定。
根據(jù)雇主、高校、畢業(yè)生簽訂的三方協(xié)議，學(xué)生畢業(yè)之后，由雇主接收入職，雇傭雙方均不能隨便違約。以為工作早已“穩(wěn)了”的張曉然在畢業(yè)后一直等待入職通知，沒想到等來的是“晴天霹靂”。當(dāng)初她簽訂三方協(xié)議時，父母特別高興，對她說：“去銀行上班多好啊！”
像她這種情況不在少數(shù)。根據(jù)畢業(yè)生們的自發(fā)統(tǒng)計，和張曉然一起被招商銀行上海分行勸退的至少還有上百名畢業(yè)生。該行此次在校園招聘中設(shè)有3個崗位，其中對公客戶經(jīng)理崗、柜面運營崗簽約300多人，被勸退者在80~100人之間。
據(jù)畢業(yè)生們反映，另一個崗位零售經(jīng)理崗，簽約人數(shù)最多，光是簽約大會便長達(dá)兩天。一位要求匿名的擬錄取畢業(yè)生對中國青年報·中青在線記者透露，零售經(jīng)理崗本來招收了大概500人，這次勸退了大約50人。
因此，招行上海分行此次批量勸退的畢業(yè)生超過了100人。
這些人原本都在等待入職。4天前，滿懷期待的張曉然收到了一條短信：“如有違約意向，請盡快辦理，于7月25號~8月31號期間申請違約，將給予免除違約金并兩周內(nèi)可辦理完畢”。
兩天后，她又接到電話通知，得知自己沒有通過實習(xí)考核。她這時才得知雖然簽了三方協(xié)議，但在對方看來，三方協(xié)議只是“一張廢紙”。
三方協(xié)議約定，單方違約必須提前一個月告知，并且要交付5000元違約金。招行在錄取通知書上“特別提示”，“如果您提供的信息存在虛假內(nèi)容、體檢不合格、全職實習(xí)期間考核不合格、培訓(xùn)考核不合格或在報到日期前不能取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書，我行有權(quán)單方解除約定，并不承擔(dān)任何違約責(zé)任。”
張曉然不明白的是，自己實習(xí)期間考核“不合格”，為什么還進(jìn)入了擬錄用公告中？招行上海分行7月19日曾發(fā)布擬錄用的對公客戶經(jīng)理和柜面運營崗位的386名畢業(yè)生名單，被勸退者的名字均在其中。公示期剛一結(jié)束，部分?jǐn)M被錄用者便接到了勸退通知。
周立帆也是其中一位被勸退者。金融學(xué)專業(yè)畢業(yè)的他，被對公客戶經(jīng)理崗位錄取，收到的錄取通知書上寫著：“您將與招商銀行上海分行簽訂勞動合同。勞動合同期限三年，含試用期六個月。”
招行上海分行要求，所有簽了錄取通知書或三方協(xié)議的學(xué)生，必須繼續(xù)參加實習(xí)考核和入職培訓(xùn)考核。實習(xí)期為2個月，學(xué)生可以根據(jù)個人時間安排在2016年1～2月、3～4月或5～6月參加。在通過實習(xí)考核后，還有入職培訓(xùn)環(huán)節(jié)，也會有考核要求。
據(jù)周立帆回憶，在簽約會現(xiàn)場，有人疑惑地提問，“我們都被錄取了為什么還要參加實習(xí)考核？這個環(huán)節(jié)會淘汰人嗎？”招商銀行上海分行人事部門負(fù)責(zé)招聘的張金鑫輕松地回答說，“基本不會淘汰人。”
張曉然也記得，招聘方當(dāng)時給的說法是“實習(xí)淘汰率大概在10%”。想著自己只要好好表現(xiàn)，不太可能成為“落后的十分之一”，她果斷放棄了許多其他銀行可能的工作機(jī)會，放心地在錄取通知書上簽了字。
實習(xí)期間她自我感覺不錯，無論是打字、點鈔、翻打傳票還是完成考卷，她都能從容應(yīng)對。實習(xí)結(jié)束時，她問主管自己“是否通過了考核？”主管明確告訴她，“通過考核并且合格了。”
周立帆實習(xí)時的上級則沒有告知他當(dāng)時的表現(xiàn)。但是，在實習(xí)結(jié)束將近5個月后，7月25日，他突然接到了一個電話，該行人力資源部工作人員通知他，“你的實習(xí)考核成績不夠理想，明天想找你談一下。”
過了兩天，他趕到了陸家嘴環(huán)路1088號招商銀行大廈，對方才告知他，“正常入職是不可能的，你沒有完成我們實習(xí)時的指標(biāo)。”要么走人，要么繼續(xù)實習(xí)兩個月，而且實習(xí)期間不計入試用期內(nèi)。
目前被勸退的畢業(yè)生們自發(fā)組建了微信群，并在網(wǎng)上發(fā)帖曝光此事。7月29日上午，中國青年報·中青在線記者致電招商銀行上海分行人力資源部，工作人員表示“不方便回應(yīng)”。（應(yīng)受訪人要求，文中所涉畢業(yè)生為化名）
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